Begeleider EMB

Kies je voor SWZ zorg, dan kies je voor een werkgever die jou de ruimte geeft. Ruimte zodat jij als professional de grenzen kunt verleggen. Grenzen van jezelf, je collega’s en die van cliënten. Wij ondersteunen mensen met niet- aangeboren hersenletsel (NAH) en (ernstige) meervoudige beperking (EMB). Dagelijks vertrouwen zij op jou, als begeleider. Zorg van mens tot mens, met hart en hoofd. 

Wat ga je als Begeleider EMB bij Brink 9-11 doen?

Als begeleider EMB, (ernstige) meervoudige beperking, heb je inzicht in de zorg- en begeleidingsvragen van de cliënt en weet je dit samen met de cliënt en zijn/haar vertegenwoordiger(s) te vertalen in een persoonlijk plan. Samen bespreken jullie hoe het gaat, welke doelen en aandachtspunten er zijn, wat daarvoor nodig is en welke personen erbij betrokken worden. Daarom is het altijd maatwerk.

Brink 9-11, locatie Zonhove in Son, is een groep met 10 cliënten waarvan 3 dames en 7 heren. Het zijn jongvolwassenen tussen de 21 en 52 jaar. De cliënten op deze woonvorm hebben een laag tot midden cognitief ontwikkelingsniveau met een intensieve zorgvraag. Voor deze doelgroep is een aanbod van belevingsgerichte activiteiten en een voorspelbare omgeving belangrijk. De cliënten laten op deze groep signaalgedrag zien en de helft van de bewoners hebben autisme/ PDDNOS. Duidelijkheid en structuur bieden in de begeleiding en ondersteuning is belangrijk. De nadruk ligt op het begeleiden van onze cliënten maar ADL werkzaamheden behoren ook tot je taken. Verder zijn er minimale verpleegtechnische handelingen op de woongroep zoals medicatie geven. De uitdaging in het werken als begeleider op Brink 9 – 11 zit in het lezen van het signaalgedrag en de cliënt hierin sturen en begeleiden hoe hiermee mee om te gaan.

Brink 9-11 is een team dat empathie, samenwerken en flexibiliteit belangrijke eigenschappen vindt en hierin graag wordt versterkt. Het team bestaat momenteel uit 2 persoonlijk begeleiders, 5 begeleiders en is daarnaast zelforganiserend ingericht, met daarbinnen verschillende teamrollen. Ook jij krijgt een teamrol toegewezen. Hierbij staan jouw persoonlijke kwaliteiten voorop, waarbij volop kansen worden geboden om de invulling jouw rol verder te ontwikkelen. SWZ zorg ondersteunt je hierbij door mogelijkheden en goede randvoorwaarden te creëren.

Hoe verleg je de grenzen?

Dit doe je samen met je team. Je komt een dynamische groep collega's te werken waarin je gezamenlijk de verantwoordelijkheid draagt voor optimale ondersteuning en begeleiding van onze cliënten. De uitdaging zit in een stuk flexibiliteit bieden en goed het overzicht kunnen bewaren. Daarnaast is het leuk en uitdagend om persoonlijk plannen te schrijven die goed zijn afgesteld op onze cliënten. Jij weet als geen ander wat de doelen en wensen zijn van de cliënt. Samen met je team onderhoud je het contact met de ouders of naasten van de cliënten, maar ook met andere betrokkenen, zoals therapeuten of andere behandelaars. Jij beschikt hierin over een coördinerende rol. De toegevoegde waarde komt tot stand in de relatie tussen jou en de cliënt; van mens tot mens, met hart en hoofd.

Wat krijg je bij SWZ zorg?

Samen kijken we naar de best passende contractvorm, waarbij een vast contract tot de mogelijkheden behoort, binnen de cao gehandicaptenzorg FWG 35. Het gaat om 20-28 uur in de week. Met flexibele werktijden die passen bij jouw agenda. Wil je af en toe meer werken? Dan kan dat via ons flexbureau Werknet. Dit zijn onze belangrijkste arbeidsvoorwaarden:

• Werken binnen een fijn team met een prachtige doelgroep cliënten
• een bruto maandsalaris tussen € 2.448,- €3.427, - o.b.v. 36 uur per week, exclusief onregelmatigheidstoeslag;
• 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van ruim 8% over je bruto jaarsalaris;
• deelname aan het Pensioenfonds Zorg en Welzijn; 
• tot 40% korting op aanschaf van bijvoorbeeld fietsen, fitness abonnement of tablet door een fiscale regeling;
• de mogelijkheid om te groeien door breed aanbod opleidingen en trainingen.

Wat vragen wij van jou?

Waar anderen tegen problemen oplopen, zie jij een kans om de grenzen te verleggen. Die creativiteit gebruik je om zoveel mogelijk tegemoet te komen aan de wereld van de cliënt. Ook heb je:

• een diploma op mbo-niveau 3 bijvoorbeeld Maatschappelijke zorg, Sociaal Pedagogisch Werk, mbo verpleegkunde, Sociaal Pedagogische Hulpverlening
• ervaring met het werken met hulpmiddelen, zoals een tillift;
• kennis van verpleegtechnische handelingen;
• sterke affiniteit met de doelgroep (ernstig) meervoudig beperkte (EMB) cliënten
• een agenda die het toelaat om ongeveer om de week een weekenddienst te draaien.

Interesse?

Ben je al nieuwsgierig geworden naar onze organisatie? Onze teams en cliënten staan klaar om je warm te verwelkomen. Pak je kans en stuur ons je motivatie en cv via de sollicitatiebutton.

Heb je nog inhoudelijke vragen? Stel ze gerust. Recruitment is hiervoor bereikbaar, via email: recruitment@swzzorg.nl