Ondersteuning
Verleg de grenzen
De cliënten verdienen de beste zorg. Dat weet je. Jij weet ook zelf het beste hoe jij jouw rol invult op een ondersteunende afdeling. Dat is niet altijd te vangen in regels en modellen. Je doet het op je eigen manier. Soms alleen en soms samen met collega’s, als een team. Want je weet wat hier voor nodig is. Doorontwikkeling en specialisatie is daarbij nodig, want je wilt uitblinken in je vak en zorgen dat zowel jij, het team en de cliënten blijven groeien. Je verlegt de grenzen en die ruimte krijg je bij SWZ.
Onze medewerkers over SWZ
“Vertrouwen op vakmanschap voor merkbare mensgerichte zorg”
Dat was de wens van Jody Cath toen ze bestuurder werd bij SWZ. Vanuit die ambitie werd de visie van SWZ ontwikkeld. Hier vertelt Jody haar verhaal.
“Werken met zelforganiserende teams”
Werken in een zelforganiserend team waardoor je direct dát kan doen waar jouw cliënt de meeste behoefte aan heeft. Is dat mogelijk? En hoe werkt dat dan precies? SWZ medewerker Piet Nolting legt het uit.
Opleiding tot mediator
Relatiebeheerder Monica van der Meer opgeleid tot mediator "Ik zit nu heel anders in mijn gesprekken" “Kijk, dit is ‘m.” Relatiebeheerder Monica van der Meer houdt haar diploma voor de camera. “Maar...
Vragen? Stel ze gerust!
piet nolting
Recruiter
monique van zoggel
Recruiter